Offene Stellen

Gladbeck, ab sofort, Vollzeit

Als Antriebstechniker (m/w/d) unterstützen Sie unser Team bei der Umsetzung spannender Automatisierungsprojekte. Von der Planung bis zur Inbetriebnahme bieten wir innovative Lösungen für unsere Kunden im Raum Ruhrgebiet.

Ihre Aufgaben:

• Planung und Spezifizierung von anspruchsvollen Antriebsprojekten
• Entwicklung von innovativen Konzepten für Antriebslösungen, die den spezifischen Anforderungen unserer Kunden entsprechen
• Projektierung und Parametrierung von Frequenzumrichtern, Stromrichtern und SPS S7Steuerungen
• Inbetriebnahme von vielfältigen Antriebs- und Automatisierungssystemen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und attraktives Überstundenkonto
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich), Vermögenswirksame Leistungen sowie Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur (m/w/d), Abschluss als Elektrotechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Gute Kenntnisse im Spektrum Siemens SINAMICS, TIA, SIMOTION, S7 Steuerung
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb des Ruhrgebiets

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

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spannende Projekte deutschlandweit, ab sofort, Vollzeit

Bereit für einen Job mit spannenden Projekten im industriellen Elektroanlagenbau, bei dem man rumkommt? Wir suchen einen Bauleiter (m/w/d) mit Reisebereitschaft und Lust auf Verantwortung für ein Team aus zwei Elektronikern (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Effiziente Koordination und Überwachung der jeweiligen Baustelle bei unseren Kunden und des mitreisenden Montageteams
• Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Kunden und Subunternehmer in technischen und organisatorischen Fragen
• Gewissenhafte Durchführung von Projektrealisierungen unter Einhaltung strenger Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben
• Fachliche Führung und Motivation des Montageteams
• Aktive Teilnahme am Tagesgeschäft und Unterstützung bei Montagearbeiten vor Ort

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und attraktives Überstundenkonto
• Spesenzahlungen über dem üblichen Satz
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Hochwertige Werkzeuge
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebs- oder Automatisierungstechnik oder einem ähnlichen elektrotechnischen Beruf, ggfs. einen Abschluss als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d)
• Berufserfahrung im industriellen Umfeld sowie hinsichtlich der Führung und der Motivation von Montageteams
• Kundenorientierung und entsprechendes Fachwissen
• Handwerkliches Geschick und Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im operativen Geschäft
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft deutschlandweit

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

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Duisburg, Herten oder Gladbeck, ab sofort, Vollzeit

Für unsere dauerhaften Baustelle in Duisburg wie auch in Herten oder Gladbeck suchen wir jeweils einen Fachmonteur (m/w/d) für unsere Projekte im industriellen Elektroanlagenbau (E- und MSR-Technik).

Ihre Aufgaben:

• Montage und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen
• Verkabelung komplexer Anlagen
• Fachgerechte Montage und Anschluss von Energieverteilungen
• Einhaltung von Sicherheitsstandards und -vorschriften

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und attraktives Überstundenkonto
• Betriebliche Unfallversicherung (auch imPrivatbereich)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Hochwertige Werkzeuge
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Energieelektroniker Fachrichtung Betriebs- oder Automatisierungstechnik (m/w/d) oder als Elektroinstallateur (m/w/d)
• Erste Berufserfahrung von Vorteil
• Kenntnisse im Lesen von Schaltplänen
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Ruhrgebiets

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001

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Projekte innerhalb Deutschlands, ab sofort, Vollzeit

Lust auf Abwechslung - nicht nur bei den Tätigkeiten, sondern auch beim Ort?

Dann haben wir die passende Stelle als Elektriker / Elektroniker (m/w/d) zur Unterstützung unserer deutschlandweiten Projekte im industriellen Elektroanlagenbau (E- und MSR-Technik).

Ihr Aufgaben:

• Gemeinsame Abwicklung komplexer Projekte in einem Montageteam
• Verkabelung komplexer Maschinen und Industrieanlagen gemäß den technischen Vorgaben und Schaltplänen
• Fachgerechte Montage und Anschluss von Energieverteilungen, unter Berücksichtigung von Sicherheitsstandards
• Verdrahtungsarbeiten von verschiedenen Produktionsanlagen
• Durchführung von Messungen und Erstellen von Prüfprotokollen
• Durchführen von Loop-Checks und Signaltests bis zur SPS mit unserem Software-Team

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und attraktives Überstundenkonto
• Spesenzahlungen über dem üblichen Satz
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Hochwertige Werkzeuge
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker Fachrichtung Betriebs- oder Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung von Vorteil
• Kenntnisse im Lesen von Schaltplänen
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft deutschlandweit

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

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Gladbeck, ab sofort, Vollzeit

Für unsere hauseigene Fertigung suchen wir einen Elektriker (m/w/d) für die Herstellung von modernen Schaltanlagen. Dies erfordert ein hohes Qualitätsbewusstsein gegenüber unseren Kunden sowie ein komplexes Verständnis der Schaltungen.

Ihre Aufgaben:

• Mechanischer Aufbau, d.h. die Bestückung der Montageplatten mit Kabelkanälen und Hutschienen/Montageschienen
• Selbständige Verdrahtung der Schaltschränke für großindustrielle Schaltanlagen
• Bestückung der Hutschienen/Montageplatten mit den elektrischen Bauteilen
• Umgang mit Schalt- und Stromlaufplänen (EPLAN)
• Durchführung komplexer Funktionsproben

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und attraktives Überstundenkonto
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Hochwertige Werkzeuge
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Energieelektroniker Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) mit elektrotechnischer Erfahrung oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Schaltschrankbau und in der Schaltschrankverdrahtung sind Voraussetzung
• Gute Kenntnisse im Lesen von EPLAN-Dokumentation

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

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Gladbeck, ab sofort, Vollzeit

Als Elektrokonstrukteur (m/w/d) planen Sie nach technischer Klärung mit dem Kunden eigenverantwortliche Systemlösungen für die Automatisierungstechnik.

Ihre Aufgaben:

• Planung und Konstruktion von Niederspannungsschaltanlagen für Automatisierungssysteme
• Erstellung von Lieferantenanfragen zur Sicherstellung der Komponentenbeschaffung
• Erstellung und Umsetzung der Elektrodokumentation mittels EPLAN
• Enge technische Abstimmungen mit der Fertigungs-, Montage- und Softwareabteilung für eine nahtlose Zusammenarbeit
• Inbetriebnahme von anspruchsvollen Automatisierungsanlagen

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaubund attraktives Überstundenkonto
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich), Vermögenswirksame Leistungen sowie Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur (m/w/d) oder Weiterbildung zum Elektrotechniker (m/w/d), Elektromeister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Gute Kenntnisse in EPLAN P8
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Ruhrgebiets

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

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Duisburg oder Herten, ab sofort, Vollzeit 

Für unsere dauerhafte Baustelle in Duisburg wie auch in Herten suchen wir jeweils einen Obermonteur (m/w/d) für die Bauleitung von Projekten im industriellen Elektroanlagenbau (E- und MSR-Technik).

Ihre Aufgaben:

• Effiziente Koordination und Überwachung von Baustellen und Montageteams
• Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Kunden und Subunternehmer in technischen und organisatorischen Fragen
• Gewissenhafte Durchführung von Projektrealisierungen unter Einhaltung strenger Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben
• Fachliche Führung und Motivation der Montageteams
• Aktive Teilnahme am Tagesgeschäft und Unterstützung bei Montagearbeiten vor Ort

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und attraktives Überstundenkonto
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Hochwertige Werkzeuge
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Energieanlagenelektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebs- oder Automatisierungstechnik oder einem ähnlichen elektrotechnischen Beruf, ggfs. einen Abschluss als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d)
• Berufserfahrung hinsichtlich der Führung und der Motivation von Montageteams
• Kundenorientierung und entsprechendes Fachwissen
• Handwerkliches Geschick und Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Ruhrgebiets

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

PDF zur Stellenausschreibung

Gladbeck, ab sofort, Vollzeit

Als Projektleiter (m/w/d) verantworten Sie die sach-, termin- und kostengerechte Abwicklung von Projekten. Zudem führen Sie fachlich die am Projekt beteiligten Mitarbeitenden und berichten regelmäßig an den Managementkreis.

Ihre Aufgaben:

• Projektcontrolling, z.B. Termin-, Aufwands- und Sachfortschrittskontrolle, Qualitätssicherung
• Unterstützung bei der Erstellung der projektbezogenen Gefährdungsbeurteilung
• Erstellung und Fortschreibung der Projektdokumentation
• Claim Management
• Ansprechperson für unsere Kunden, Lieferanten und beteiligte Abteilungen
• Begleitung der Inbetriebnahme vor Ort bis zur Abnahme

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich)
• Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung und Vermögenswirksame Leistungen
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur (m/w/d), eine Abschluss als Elektrotechniker (m/w/d), Elektromeister (m/w/d), Automatisierungstechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich Automatisierung
• Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Ruhrgebiets

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

PDF zur Stellenbeschreibung

Gladbeck, ab sofort, Vollzeit

Zu Ihren Aufgaben als Software Developer (m/w/d) gehört die projektbezogene Anwendungsentwicklung mit dem Ziel der Erweiterung und Optimierung vorhandener Geschäftsprozesse in der industriellen Produktfertigung.

Code-Quest

• Entwicklung von Windows-Applikationen und Diensten mittels Microsoft Visual Studio C#
• Entwicklung web-basierter Dialoge mittels HTML, CSS, AngularJS und Bootstrap
• Datenbankdesign und Entwicklung mit den Produkten von Microsoft und Oracle
• Schnittstellenprogrammierung
• Ausführung dokumentierter Systemtests und Performanceanalysen
• Eigenständige Umsetzung projektbezogener Bedienerschulungen

Perks & Code

• Unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Attraktives Überstundenkonto
• Homeoffice nach Absprache
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich)
• Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
• Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• E-Bike-Leasing
• Corporate Benefits für verschiedene Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents
• Flache Hierarchie und eine Unternehmenskultur, bei der die Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen

Skillset-Check

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker „Anwendungsentwicklung“ oder ein Studium im Bereich Informatik/Informationstechnik
• Erfahrung in der datenbankgestützten Anwendungsentwicklung (SQL, DDL, DML, E/R Modelle)
• Kenntnisse in der Server- und Netzwerktechnik
• sicherer Umgang mit den Microsoft Betriebssystemen und Office Anwendungen
• Gute Englischkenntnisse
• Analytische und sehr gute kommunikative Fähigkeiten

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

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Gladbeck, ab sofort, Vollzeit

Als SPS-Programmierer (m/w/d) unterstützen Sie unser Team bei der Umsetzung von Projekten bei unseren Kunden - von der Projektierung bis zur Inbetriebnahme.

Ihre Aufgaben:

• Planung und Spezifizierung von Automatisierungsprojekten
• Programmierung von Prozessleitsystemen, SPS und Visualisierungssystemen
• Optimierung bestehender Anlagen und Prozesse
• Mitwirkung bei der Erstellung von Software Standards
• Inbetriebnahme von Automatisierungssystemen komplexer Anlagen

Wir bieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und attraktives Überstundenkonto
• Betriebliche Unfallversicherung (auch im Privatbereich), Vermögenswirksame Leistungen sowie Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere
• E-Bike-Leasing zur Förderung der umweltfreundlichen Mobilität
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Corporate Benefits zur Nutzung verschiedener Vergünstigungen
• Fokus auf Arbeitssicherheit und umfassende Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents für Teamgeist und gemeinsamen Austausch

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur (m/w/d), einen Abschluss als Elektrotechniker (m/w/d), Elektromeister (m/w/d), Automatisierungstechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Gute Kenntnisse im Spektrum Siemens SIMATIC (S7, PCS 7, TIA, WinCC) oder vergleichbaren Systemen
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft im Raum Ruhrgebiet

Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, gerne unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühesten Eintrittstermins, an recruiting@gefeba.de oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Ann-Katrin Otto, Telefon 0176/1 5020 001.

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